又一家万亿资管公司管理层换新！人保资产副总裁出任临时负责人未来或加大低估值、高分红股票配置

　　财联社

　　继国寿资产、新华资产管理层换新，又一家万亿资管公司再现重要人事调整。6月19日，中国人保资产管理有限公司（以下简称“人保资产”）发布公告称，经公司审议通过，黄本尧不再担总裁职务。董事会指定黄明担任公司临时负责人。

　　这两年，在资本市场波动、长期利率下行的趋势中，保险投资端面临的压力不小，作为人保资产1.7万亿元管理资产的掌舵人，黄明下一步会如何迎接挑战呢？

　　在中国保险资管行业改革发展20周年座谈会上，黄明曾表示，近年来，受疫情和俄乌冲突等黑天鹅事件影响，权益市场大幅下挫，利率中枢震荡下行，保险资金投资收益承压，行业利差损风险日益加大，资产负债匹配管理的重要性不断提升。保险资管机构应充分发挥资金体量大、负债久期长、投资品种广泛等优势，加强对重大战略、重点领域和薄弱环节的优质金融服务，做深做实科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章。

　　副总裁黄明出任人保资产临时负责人

　　今年5月22日，刚被监管核准人保资产总裁任职资格一个月左右的黄本尧，被调任国寿集团担任党委委员。此后，人保资产总裁一职便出现空缺。

　　时隔不到一个月，最新任命落地。6月19日，人保资产公告称，经公司6月14日第四届董事会第二十一次会议审议通过，黄本尧不再担任公司总裁职务。董事会指定黄明担任公司临时负责人，直至董事会聘任新任总裁并其任职资格获得 国家金融监督管理总局核准之日为止。

　　公开资料显示，黄明现任人保资产党委委员、副总裁、临时负责人，经济学博士。

　　曾任广东证券投资银行部三部负责人、证券研究中心总经理；人保资产权益投资部基金分析师、首席分析师、副总经理，银行/外汇业务部副总经理、总经理，基金投资部总经理，权益研究投资部总经理；太平养老党委委员、助理总经理、投资总监；太平金融稽核服务（深圳）有限公司党委委员、副总经理兼太平资管审计责任人；太平石化金融租赁党委委员、副总经理等职。

　　中央金融工作会议明确提出，做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章。黄明曾表示，当前，我国5G相关技术取得显著突破，人工智能、云计算及量子计算机等新兴科技领域飞速进步，绿色低碳发展快速推进，“双碳”目标稳步落实。中国经济发展从过去“以量为先”发展到“以质为先”，将带动权益市场投融资结构显著变化，为投资者指明结构性机会的方向。

　　或将加大低估值、高分红股票配置

　　人保资产成立于2003年，是经国务院同意、原保监会批准设立的境内第一家保险资产管理公司，由中国人保发起。

　　数据显示，截至2023年末，人保资产管理资产规模1.7万亿元，较年初增长14.7%；实现净利润4.98亿元，同比增长3.11%，成为2023年中国人保投资板块内唯一实现净利润正增长的子公司。

　　针对2024年固收和权益市场，黄明在2024年全球市场展望与投资策略专题研讨会上曾预计，在固定收益市场方面，利率中枢将略有下降，10年期国债收益率将在中期借贷便利利率上下25%的BP区间波动。

　　“当前实际利率相对偏高，而中央政府对地方政府的债务调整将推动利率下行，民营部门利率也有下行空间。另一方面，随着财政政策的发力和企业盈利的回升，利率上行也存在压力。综合考虑，预计利率总体趋于小幅下行。”黄明表示。

　　此外，受政策影响，优质城投项目的供应将显著减少，这将导致保险公司面临优质非标资产的供给紧张。

　　黄明表示：“我们特别关注ABS、私募REITs及类REITs产品，将其作为补充策略。其次，我们重点关注优质产业债，特别是交运、公用事业等领域。这些5年期及3A级以上债券的长期配置价值颇高。同时，我们也密切关注银行的资本补充债，预计2024年这类债券的供给可能会增加，成为我们的重点配置对象。”

　　黄明预计，未来3年，银行资本补充债的供给预计将达到1万-1.5万亿元。

　　针对权益市场，黄明表示，将继续加大对低估值、高分红股票的配置，主要集中在三个方面：一是商业模式良好、具有稳健利润和现金流的公用事业公司；二是供求结构良好、竞争力强的上游和中游制造业公司；三是正逐步进入成熟期、资本开支下降后可能增加现金分红的大消费龙头企业。

　　“这些都是在OCI组合中的重点配置。未来我们将在股票配置上加大比例，长期稳定持有，以稳定A股市场，减少波动。”黄明表示。